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RPPS

Para Dirigentes da Unidade Gestora


Carga Horaria Total: 197 Horas

Seu Município

Investimento

O valor para capacitar seu Município inteiro é:

R$ 29000,00

+Bônus
+35 horas de tutoria
+Curso Modular de 135 horas
+ 6 horas entrega de minutas

Vantagens deste contrato

  • Início imediato com agenda
  • Acesso a acervos modelos de decretos regulamentados
  • Acesse à via web ou aplicativo, com videoaulas complementares, apostilas e materiais
  • Chat online com professores para tirar dúvidas por 120 dias após a realização
  • Certificação homologada por IES (faculdade) com código de segurança e rastreio
  • Material digital atualizado com leis e modelos sobre o tema
  • Apostilas impressas e encadernadas em padrão didático
  • Kits escolares (cadernos, canetas copos em acrílicos 500ml e crachás de identificação)
  • Coffe Break
  • Docentes especialistas com formação e prática acadêmica
  • Equipe de apoio (coordenação pedagógica, coordenação técnica e administrativa)
  • Assumir todas as despesas (passagens, alimentação, hospedagem, etc.) e encargos (tributos, taxas e encargos sociais

Programação do Curso Proposta

Gestão Previdenciária (RPPS)

1. Sustentabilidade e profissionalização do RPPS
2. Principais normas do RPPS
3. Certificado de Regularidade Previdenciária - CRP
4. Atualização cadastral CADPREV
5. Índice de Situação Previdenciária – ISP
6. Compensação previdenciária
6. Fiscalização dos RPPS
7. Terceirizações no RPPS


Docente:

Professor Especialista

Política de Investimentos

1. Conteúdo da PI
2. Estratégia de alocação
3. Análise do cenário econômico
4. Carteira de investimentos do RPPS
5. Objetivos dos investimentos
6. Credenciamento de instituições financeiras
7. Meta atuarial
8. Limites para investimentos
9. Avaliação e monitoramento dos riscos
10. Avaliação e acompanhamento do retorno dos investimentos
11. Provisão de perdas contábeis
12. Transparência


Docente:

Professor Especialista

Reforma da Previdência

1. Aspectos gerais
2. Aposentadorias
3. Abono de permanência
4. Financiamento do RPPS
5. Competência legislativa dos entes
6. Objetivo das reformas locais
7. Novas regras dos benefícios
8. Pensão por morte
9. Regras de transição


Docente:

Professor Especialista

Cálculo e Déficit Atuarial

1. Plano de benefícios e participantes
2. Condições de elegibilidade
3. Regimes financeiros
4. Hipóteses atuariais e premissas
5. Análise da base cadastral
6. Resultado atuarial
7. Custos e plano de custeio
8. Equacionamento do déficit atuarial


Docente:

Professor Especialista

Implicações de Extinção dos RPPS

1. Relevância do tema
2. Normas aplicáveis à extinção de RPPS
3. Principais obrigações
4. Consequências da extinção quanto aos benefícios
5. Demais informações sobre a extinção de RPPS


Docente:

Professor Especialista

Certificação Institucional (Pró-Gestão)

1. Aspectos Gerais:
    a) Objetivos
    b) Premissas
    c) Certificação
    d) Entidades certificadoras
2. Dimensões do Pró-gestão:
    a) Controles internos
    b) Governança Corporativa
    c) Educação Previdenciária


Docente:

Professor Especialista

Corpo Docente

Professor Especialista
Professor Especialista
Currículo Completo